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연구논문/단행본

연구논문/단행본 장애관리 - 장애인 고용의 새로운 패러다임
2012-09-20 13:23:00
관리자 조회수 915
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1. 장애 관리의 의미, 목적 및 기능
장애 관리(Disability Management)의 의미
○ 상해나 질병 혹은 장애를 갖게 된 근로자들에 대해 다양한 방법들을 통
해 가능한 한 신속하고 안전하게 생산적인 근로활동으로 복귀할 수 있도
록 지원하는 모든 조치들을 의미함
○ 직무분석, 상호협의 과정, 정당한 배려, 전환적(transitional) 직장복귀, 직
업재활교육 등의 컨설팅을 포함하는 서비스임
장애 관리의 목적
○ 산재 혹은 장애 발생 시 빠른 개입을 통해서 (장애인)근로자의 직장복귀,
장애인의 취업 및 고용유지를 관리하여 개인과 기업, 사회의 비용을 절감
하고 업무의 효율성 및 효과성을 제고하기 위함임